فرمان دولت 16 07 665. چارچوب قانونی فدراسیون روسیه. با تغییرات و اضافات از

«در فهرست آثار، صنایع، حرفه‌ها، سمت‌ها، تخصص‌ها و مؤسسات (سازمان‌ها) با در نظر گرفتن اینکه مستمری بیمهپیری و قوانین محاسبه دوره های کار (فعالیت) ، اعطای حق استفاده از مزایای بازنشستگی پیش از موعد

به منظور اجرای مواد 30 و 31 قانون فدرال"در مورد بازنشستگی بیمه" دولت فدراسیون روسیه تصمیم می گیرد:

تعیین کنید که هنگام تعیین مدت خدمت در انواع کار مربوطه به منظور بازنشستگی پیش از موعد مطابق با ماده 30 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" موارد زیر اعمال می شود:

الف) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که به صورت زیرزمینی، در مشاغل دارای شرایط کاری مضر و در مغازه های گرم کار می کردند:

فهرست شماره 1 صنایع، مشاغل، حرفه ها، سمت ها و شاخص های کار زیرزمینی، در مشاغلی که شرایط کاری به ویژه زیان آور و به ویژه دشوار است، اشتغالی که در آن حق مستمری سالمندی (سالمندی) با شرایط ترجیحی به تصویب رسیده است. فرمان هیئت وزیران اتحاد جماهیر شوروی مورخ 26 ژانویه 1991 N 10 "در مورد تصویب لیست صنایع، مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها و شاخص هایی که حق ارائه بازنشستگی ترجیحی دارند".

فهرست شماره 1 صنایع، مغازه ها، حرفه ها و موقعیت های شغلی زیرزمینی، در کار با شرایط مضر کار و در مغازه های گرم، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و در مقادیر ترجیحی، مصوب با فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی 22 اوت 1956 g. N 1173 "در مورد تصویب لیست صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت ها، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و با مقادیر ترجیحی را می دهد" - به دوره های انجام کار مربوطه را که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است در نظر بگیرید.

ب) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که در مشاغل با شرایط سخت کار می کردند:

فهرست شماره 2 صنایع، مشاغل، حرفه ها، سمت ها و شاخص های دارای شرایط کار زیان آور و سخت، اشتغالی که در آن حق مستمری سالمندی (سالمندی) با شرایط ترجیحی به تصویب هیئت وزیران می رسد. اتحاد جماهیر شوروی 26 ژانویه 1991 N 10 "در مورد تصویب لیست صنایع، مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها و شاخص هایی که حق ارائه بازنشستگی ترجیحی را می دهند"؛

فهرست شماره 2 صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت های با شرایط کاری دشوار، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و در مقادیر ترجیحی، مصوب 22 اوت 1956 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی N 1173 "در مورد تصویب لیست صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت ها، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی را با شرایط ترجیحی و با مقادیر ترجیحی می دهد" - با در نظر گرفتن دوره های انجام کار مربوطه که انجام شده است. قبل از 1 ژانویه 1992;

ج) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به زنان شاغل در صنعت نساجی در محل کار با شدت و شدت بیشتر:

فهرست صنایع و حرفه های صنعت نساجی که در آن زنان با رسیدن به 50 سال تمام و با حداقل 20 سال سابقه کار در این صنایع و حرفه ها از حقوق بازنشستگی پیری برخوردار می شوند با مصوبه دولت. فدراسیون روسیه 1 مارس 1992 N 130 "در مورد تصویب فهرست صنایع و حرفه های صنعت نساجی، کاری که در آن به زنان حق بازنشستگی سالمندی پس از رسیدن به 50 سال سن و حداقل 20 سال می دهد. سالها تجربه در این صنایع و حرفه ها»؛

فهرست صنایع و مشاغلی که به زنان کارگر صنعت نساجی با رسیدن به 50 سال تمام و با حداقل 20 سال سابقه کار در این مشاغل حق برخورداری از مستمری سالمندی را می دهد که به تصویب مصوبه شورا می رسد. وزرای اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 10 نوامبر 1967 N 1021 "در مورد تصویب فهرست صنایع و حرفه ها، کاری که در آن به زنان کارگران صنعت نساجی حق می دهد که پس از رسیدن به 50 سال سن و با در نظر گرفتن حقوق بازنشستگی سالمندی دریافت کنند. حداقل 20 سال سابقه کار در این حرفه ها، - با در نظر گرفتن دوره های انجام کار مربوطه که قبل از 1 مارس 1992 انجام شده است.

د) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان کارگر خدمه لوکوموتیو کار می کردند و کارگران دسته های خاصی که مستقیماً حمل و نقل را سازماندهی می کنند و ایمنی ترافیک در حمل و نقل ریلی و مترو را تضمین می کنند - فهرست مشاغل کارگران لوکوموتیو. خدمه و همچنین مشاغل و موقعیت های کارمندان دسته های خاصی که به طور مستقیم حمل و نقل را سازماندهی می کنند و ایمنی ترافیک را در حمل و نقل ریلی و مترو تضمین می کنند و از حق بازنشستگی مطابق بند "ه" ماده 12 قانون RSFSR برخوردار هستند. بر حقوق بازنشستگی دولتیدر RSFSR»، مصوب 24 آوریل 1992 N 272 دولت فدراسیون روسیه «در مورد تأیید فهرست حرفه های خدمه لوکوموتیو کار، و همچنین مشاغل و موقعیت های کارمندان دسته های خاص در حمل و نقل ریلی. و مترو، برخورداری از حق بازنشستگی در ارتباط با شرایط خاصکار یدی"؛

ه) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان کارگر، سرکارگر (از جمله سالمندان) مستقیماً در چوب‌برداری و رفتینگ الوار کار می‌کردند، از جمله تعمیر و نگهداری مکانیسم‌ها و تجهیزات - فهرست مشاغل و موقعیت‌های کارگران و سرکارگرها. از جمله سالمندان) که مستقیماً در چوب‌برداری و رفتینگ چوبی (از جمله تعمیر و نگهداری مکانیسم‌ها و تجهیزات) شاغل هستند و از حق بازنشستگی مطابق بند "ز" ماده 12 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" برخوردار هستند. با فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 24 آوریل 1992 N 273 "در مورد تصویب لیست مشاغل و موقعیت های کارگران و صنعتگرانی که مستقیماً در درختکاری و رفتینگ چوب مشغول به کار هستند و از حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص برخوردار هستند". ;

و) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که مستقیماً به طور تمام وقت در معادن زیرزمینی و روباز (از جمله). پرسنلواحدهای نجات معدن) برای استخراج زغال سنگ، تخته سنگ، سنگ معدن و سایر مواد معدنی و ساخت معادن و معادن - فهرست مشاغل و مشاغلی که بدون در نظر گرفتن سن، در صورت اشتغال در این مشاغل حداقل به مدت حداقل سن، حقوق بازنشستگی می دهند. 25 سال، تصویب شده توسط شورای وزیران RSFSR مورخ 13 سپتامبر 1991 N 481 "در مورد تصویب لیست مشاغل و حرفه هایی که حق بازنشستگی برای طول خدمت، صرف نظر از سن، با اشتغال را می دهد. در این مشاغل برای حداقل 25 سال"؛

ز) در صورت تعیین زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در انواع خاصی از کشتی های دریایی کار می کردند. ناوگان رودخانه ایو ناوگان صنعت ماهیگیری، - فهرست مشاغل (حرفه ها و سمت ها) با در نظر گرفتن اینکه مستمری سنوات به کارگران و متخصصان شاغل در انواع خاصی از کشتی های دریایی، ناوگان رودخانه ای و ناوگان صنایع ماهیگیری اختصاص می یابد، مصوب این مصوبه. دولت فدراسیون روسیه 7 ژوئیه 1992 N 467 "در مورد تصویب فهرست کارها (حرفه ها و موقعیت ها) ، با در نظر گرفتن اینکه حقوق بازنشستگی برای مدت خدمت به کارگران و متخصصان شاغل در انواع خاصی اختصاص می یابد. کشتی های دریایی، ناوگان رودخانه ای و ناوگان صنعت ماهیگیری"؛

ح) در صورت تعیین زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در خدمه پرواز کار می کردند. حمل و نقل هوایی عمرانو کادر فنی و مهندسی در حال کار برای نگهداری مستقیم هواپیماهای هواپیمایی غیرنظامی به ترتیب - فهرست پست های پرسنل پروازی، کاری که در آن مستمری به مدت سابقه خدمت طبق ضوابط ماده 79 قانون سازمان هواپیمایی کشوری تعلق می گیرد. RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" و فهرست مشاغل مهندسی و کارکنان فنی هوانوردی ، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی مطابق با قوانین ماده 79 قانون RSFSR "در مورد دولت" را می دهد. حقوق بازنشستگی در RSFSR ، مصوب 4 سپتامبر 1991 شورای وزیران RSFSR N 459 "در مورد تصویب لیست مشاغل پرواز و کارکنان مهندسی و فنی هوانوردی ، کاری که در آن این حق را می دهد. حقوق بازنشستگی برای خدمات طولانی مدت و قوانین محاسبه طول خدمت برای انتساب حقوق بازنشستگی به کارکنان هواپیمایی پرواز، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی.

ط) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای نجات اضطراری کار می کردند، تیم های حرفه ای نجات اضطراری دستگاه اجرایی فدرال مسئول توسعه و اجرای سیاست ایالتی، مقررات قانونی در این زمینه دفاع مدنی، حفاظت از جمعیت و سرزمین ها در برابر شرایط اضطراری طبیعی و مصنوعی، و کسانی که در از بین بردن شرایط اضطراری شرکت کردند - لیستی از موقعیت ها و تخصص های کارمندانی که به طور مداوم به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری کار می کردند. ، تیم های حرفه ای امداد اضطراری و شرکت در حذف شرایط اضطراری، دادن حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص مطابق بند "ل" ماده 12 قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه" ، و لیستی از سمت ها و تخصص های کارکنان، دادن و حق بازنشستگی برای خدمت طولانی در ارتباط با کار به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری، تیم های حرفه ای نجات اضطراری مطابق با ماده 782 قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه"، تصویب شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 1 اکتبر 2001 g. N 702 "در مورد تصویب لیست مشاغل و تخصص های کارکنان خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری، تیم های حرفه ای امداد اضطراری، دادن حق بازنشستگی به دلیل کار ویژه شرایط و مستمری برای خدمت طولانی "؛

ی) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در محل کار با محکومین به عنوان کارگر و کارمند مؤسسات مجری مجازات های کیفری در قالب محرومیت از آزادی استخدام می شدند - فهرست مشاغل، مشاغل و سمت های کارمندان. موسسات اجرای مجازات های کیفری در قالب محرومیت از آزادی شاغل در محل کار با محکومان، برخوردار از حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص، مصوب 3 فوریه 1994 N 85 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب". فهرست مشاغل، مشاغل و سمت های کارکنان مؤسسات اجرای مجازات های کیفری به صورت محرومیت از آزادی شاغل در محل کار با محکومین دارای حق بازنشستگی به دلیل شرایط خاص کار.

ک) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در موقعیت های خدمات آتش نشانی ایالتی (حمایت از آتش، آتش نشانی و خدمات نجات اضطراری) دستگاه اجرایی فدرال مسئول توسعه و اجرای ایالت کار می کردند. سیاست، مقررات قانونی در زمینه دفاع غیرنظامی، حفاظت از جمعیت و مناطق در برابر شرایط اضطراری طبیعی و مصنوعی، - فهرست موقعیت های کارکنان خدمات آتش نشانی دولتی (حفاظت از آتش، آتش نشانی و خدمات امداد و نجات اضطراری) وزارت. فدراسیون روسیه برای دفاع مدنی، شرایط اضطراری و رفع عواقب بلایای طبیعی، برخوردار از حق قرار زودهنگاممستمری کار پیری مطابق بند 18 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد حقوق بازنشستگی کارگریدر فدراسیون روسیه"، مصوب 18 ژوئن 2002 N 437 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب لیست پست های کارکنان خدمات آتش نشانی دولتی (گارد آتش نشانی، آتش نشانی و خدمات امداد و نجات اضطراری) وزارت فدراسیون روسیه برای دفاع مدنی، شرایط اضطراری و انحلال عواقب بلایای طبیعی، برخورداری از حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق بند 18 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد کار". حقوق بازنشستگی در فدراسیون روسیه"؛

ل) در صورت تخصیص زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که فعالیت های آموزشی را در مؤسسات کودکان انجام می دهند:

فهرستی از موقعیت ها و مؤسساتی که کار در آنها در طول خدمت محاسبه می شود و به افرادی که در مؤسسات کودکان تدریس می کنند، حق تعیین زودهنگام مستمری کار پیری را مطابق با بند 19 بند 1 می دهد. ماده 27 قانون فدرال "در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"، مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات، با در نظر گرفتن اینکه طبق ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و تصویب قوانین محاسبه دوره های کاری که حق انتصاب زودهنگام را می دهد، مستمری کار پیری زودتر تعیین می شود. حقوق بازنشستگی کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"؛

فهرست پست هایی که در آنها کار به عنوان مدت خدمت محاسبه می شود، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، مصوب 22 سپتامبر دولت فدراسیون روسیه، 1999 N 1067 "در مورد تصویب لیست موقعیت ها، کارهایی که در آنها در طول خدمت محاسبه می شود، که حق بازنشستگی را برای خدمت طولانی در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان و قوانین می دهد. برای محاسبه شرایط خدمت برای تعیین مستمری خدمت طولانی در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر مؤسسات برای کودکان» با اعمال مفاد بند سه بند 3 مصوبه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیت های مربوطه. که در بازه زمانی 1 نوامبر 1999 تا 31 دسامبر 2001 شامل می شود.

فهرست مشاغل و موقعیت های کارگران آموزش عمومی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان حق بازنشستگی برای مدت خدمت را مطابق با قوانین ماده 80 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در کشور" می دهد. RSFSR"، مصوب 6 سپتامبر 1991 شورای وزیران RSFSR. N 463 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های مربیانی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان به آنها حق می دهد. مستمری خدمت طولانی" با استفاده از مفاد بند 2 مصوبه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیت های مربوطه که در دوره از 1 ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

فهرست موسسات، سازمان ها و مناصب، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد (ضمیمه فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 17 دسامبر 1959 N 1397 "در مورد بازنشستگی برای خدمت طولانی به کارگران در آموزش، مراقبت های بهداشتی و کشاورزی")، - برای در نظر گرفتن دوره های فعالیت آموزشی که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

م) در صورت تخصیص زودهنگام مستمری سالمندی بیمه ای به افرادی که فعالیت های پزشکی و سایر فعالیت ها را برای حفاظت از سلامت عمومی در مؤسسات بهداشتی انجام می دهند:

فهرستی از موقعیت ها و مؤسسات، کارهایی که در طول خدمت به حساب می آیند، به افرادی که برای محافظت از سلامت عمومی در مؤسسات بهداشتی و درمانی انجام می دهند، حق تعیین زودهنگام مستمری کار پیری را می دهد. با بند 20 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها". ، تخصص ها و موسسات با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار پیری طبق ماده 27 قانون فدرال "درباره بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و تصویب قوانین محاسبه دوره های کار پیش از موعد تعیین می شود. حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"؛

فهرست پست هایی که در آنها کار به عنوان سابقه خدمت محاسبه می شود، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارهای حفاظت از سلامت عمومی، مصوب 22 سپتامبر 1999 دولت فدراسیون روسیه. N 1066 "در مورد تصویب لیست مشاغلی که در آنها در طول خدمت محاسبه می شود ، اعطای حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای حفظ سلامت مردم و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و دیگر برای محافظت از سلامت جمعیت "- برای حسابداری فعالیت های مربوطه که بین 1 نوامبر 1999 و 31 دسامبر انجام شده است. ، 2001 شامل;

فهرست مشاغل و موقعیت های کارکنان مراقبت های بهداشتی و موسسات بهداشتی و اپیدمیولوژیک که کارهای پزشکی و سایر کارهای آنها برای محافظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای مدت خدمت را می دهد که با قطعنامه شورای وزیران RSFSR در ماه سپتامبر تصویب شده است. 6، 1991 N 464 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های کارکنان موسسات مراقبت های بهداشتی و بهداشتی-اپیدمیولوژیک، که کارهای پزشکی و سایر کارهای آنها برای حفاظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای سنوات را می دهد" با اعمال مفاد بندها چهار و پنج بند 2 مصوبه مذکور با در نظر گرفتن فعالیت‌های مربوطه در بازه زمانی اول ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999.

فهرست موسسات، سازمان ها و مناصب، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد (ضمیمه فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 17 دسامبر 1959 N 1397 "در مورد بازنشستگی برای خدمت طولانی به کارگران در آموزش، مراقبت های بهداشتی و کشاورزی")، - برای در نظر گرفتن دوره های فعالیت مربوطه که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

الف) در صورت تعیین پیش از موعد مقرری بیمه سالمندی به اشخاصی که بوده اند فعالیت خلاقروی صحنه تئاتر یا سازمان های تئاتر و سرگرمی (بسته به ماهیت چنین فعالیتی) - فهرست مشاغل و موقعیت های کارگران در تئاتر و سایر شرکت های تئاتر و سرگرمی و گروه هایی که کار خلاقانه آنها را مستمری مستمری طولانی مدت مطابق با آنها می کند. با قوانین ماده 82 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" مصوب 28 اوت 1991 شورای وزیران RSFSR N 447 "در مورد تصویب لیست مشاغل و سمت ها". کارگران تئاتر و سایر مؤسسات و مجموعه‌های نمایشی و سرگرمی که با کار خلاقانه آنها مستمری خدمت طولانی مدت به آنها تعلق می‌گیرد، با اجرای مفاد بند 2 مصوبه مذکور.

در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی مطابق با ماده 31 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، آیین نامه نحوه انتساب و پرداخت مستمری برای خدمت طولانی به کارگران آزمایش پرواز مصوب با مصوبه شورا. وزرای RSFSR مورخ 5 ژوئیه 1991 N 384 "در مورد روش تعیین و پرداخت مستمری برای خدمت طولانی به کارکنان خدمه آزمایش پرواز" با در نظر گرفتن مفاد بند 2 فرمان دولت روسیه فدراسیون 2 نوامبر 2009 N 883 "در مورد برخی از مسائل تأمین حقوق بازنشستگی برای شهروندان از بین فضانوردان و کارگران خدمه آزمایش پرواز".

محاسبه دوره های کار، دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری بیمه پیری مطابق با مواد 30 و 31 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، با استفاده از قوانین محاسبه دوره های کار انجام می شود. حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با مواد 27 و 28 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 11 ژوئیه 2002 N 516 دولت فدراسیون روسیه " با تصویب قوانین محاسبه دوره های کار که حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری را مطابق با مواد 27 و 28 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" می دهد. قوانین محاسبه دوره های کاری که حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری را به پرسنل پرواز هواپیمایی کشوری می دهد مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" که با فرمان دولت تصویب شده است. فدراسیون روسیه 18 ژوئیه 2002 N 537 "O فهرستی از صنایع، مشاغل، حرفه ها و موقعیت ها، با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در کشور" تعیین می شود. فدراسیون روسیه" و در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کار، دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری کار با توجه به سن برای کارکنان پرسنل پرواز هواپیمایی کشوری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد کار". حقوق بازنشستگی در فدراسیون روسیه"؛ قوانین محاسبه دوره های کار، اعطای حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری به افرادی که فعالیت های آموزشی را در مؤسسات برای کودکان انجام می دهند، مطابق بند 19 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "درباره کار". حقوق بازنشستگی در فدراسیون روسیه" و قوانین محاسبه دوره های کار، دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری به افرادی که فعالیت های پزشکی و سایر فعالیت ها را برای محافظت از سلامت جمعیت در موسسات بهداشتی انجام می دهند. با بند 20 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها". ، تخصص ها و موسسات، با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار پیری طبق ماده 27 قانون فدرال "درباره بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کار تعیین شده است. pr حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه". در عین حال، به انتخاب بیمه شدگان هنگام محاسبه:

الف) دوره های کاری تعیین شده در بند سوم بند «الف»، بند سوم بند «ب» و بند سوم بند «ج» بند 1 این مصوبه - مفاد مربوط بندهای 97 و 108. 109، 110، 112 و 113 آیین نامه نحوه تعیین و پرداخت حقوق بازنشستگی دولتی، مصوب 3 آگوست 1972 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی، N 590 "در مورد تصویب آیین نامه های رویه". برای تعیین و پرداخت مستمری های دولتی"؛

ب) دوره های کار مشخص شده در بندهای 13 - 15 قسمت 1 ماده 30 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" - مقررات مربوط اعمال می شود:

بندهای 9 و 11 آیین نامه نحوه تعیین و پرداخت حقوق بازنشستگی برای خدمت طولانی به دسته های خاصی از کارگران هوانوردی غیرنظامی و پرسنل آزمایش پرواز، مصوب 11 دسامبر 1987 N 1412 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی. در مورد بهبود بیشتر حقوق بازنشستگی برای کارگران هواپیمایی کشوری" - برای محاسبه دوره های کار مربوطه که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

قوانین محاسبه طول خدمت برای انتساب حقوق بازنشستگی به کارکنان هواپیمایی پرواز، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی مصوب 4 سپتامبر 1991 N 459 شورای وزیران RSFSR " در مورد تصویب لیست مشاغل کارکنان پرواز و مهندسی هوانوردی، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی مدت و قوانین محاسبه طول خدمت برای اعطای حقوق بازنشستگی به کارگران هواپیمایی پرواز، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی " - برای محاسبه دوره های کار مربوطه که قبل از 1 ژانویه 2002 انجام شده است.

ج) دوره های کاری تعیین شده در بندهای «م» و «ن» بند 1 این مصوبه - اعمال می شود:

آیین نامه نحوه محاسبه مدت خدمت برای اعطای مستمری برای خدمت طولانی به کارگران آموزش و پرورش و بهداشت، مصوب 17 دسامبر 1959 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی، N 1397 "در مورد بازنشستگی برای خدمات طولانی مدت به کارگران". در آموزش، بهداشت و کشاورزی، - برای محاسبه دوره های فعالیت مربوطه که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

احکام شورای وزیران RSFSR مورخ 6 سپتامبر 1991 N 463 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های مربیانی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد" و 6 سپتامبر 1991 N 464 "در مورد تصویب لیست مشاغل و موقعیت های کارکنان بهداشتی و موسسات بهداشتی و اپیدمیولوژیک که کارهای پزشکی و سایر موارد برای حفاظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد" - محاسبه دوره های فعالیت های مربوطه که در دوره از 1 ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

قوانین محاسبه طول خدمت برای انتصاب مستمری برای خدمت طولانی در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، مصوب 22 سپتامبر 1999 N 1067 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تایید". از لیست پست هایی که در آنها کار به عنوان سابقه کار در نظر گرفته می شود و حق بازنشستگی برای سال های خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای تعیین مستمری برای سالهای خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، "و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتساب مستمری برای خدمت طولانی در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت جمعیت، مصوب 22 سپتامبر 1999 N 1066 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب لیست مشاغلی که در آنها کار به عنوان خدمات طولانی مدت شمرده می شود و حق بازنشستگی برای خدمات طولانی در رابطه با کارهای پزشکی و سایر کارها را می دهد. برای حفظ سلامت مردم، و ضوابط محاسبه شرایط خدمت برای تعیین مستمری مستمری در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر مشاغل برای حفاظت از صحت عامه، برای محاسبه دوره های فعالیت های مربوطه که در دوره از 1 نوامبر 1999 تا 31 دسامبر 2001 شامل.

این مصوبه از اول ژانویه 2015 لازم الاجرا است.

نخست وزیر

فدراسیون روسیه

دی. مدودف

اگر خطایی پیدا کردید، لطفاً قسمتی از متن را برجسته کرده و کلیک کنید Ctrl+Enter.

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 16 ژوئیه 2014 N 665
«در فهرست مشاغل، صنایع، حرفه‌ها، سمت‌ها، تخصص‌ها و مؤسسات (سازمان‌ها) با در نظر گرفتن اینکه مستمری بیمه سالمندی زودتر از موعد مقرر تعیین می‌شود و قوانین محاسبه دوره‌های کار (فعالیت) حق بازنشستگی پیش از موعد

با تغییرات و اضافات از:

به منظور اجرای مواد 30 و قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، دولت فدراسیون روسیه تصمیم می گیرد:

1. تعیین کنید که هنگام تعیین مدت خدمت در انواع کار مربوطه به منظور بازنشستگی پیش از موعد مطابق با ماده 30 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" موارد زیر اعمال شود:

فهرست شماره 1 صنایع، مغازه ها، حرفه ها و موقعیت های شغلی زیرزمینی، در کار با شرایط مضر کار و در مغازه های گرم، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و در مقادیر ترجیحی به تصویب رسید.

ب) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که در مشاغل با شرایط سخت کار می کردند:

فهرست شماره 2 صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت های با شرایط کاری دشوار، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و با مقادیر ترجیحی، مصوب 22 اوت 1956 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی N 1173 "در مورد تصویب لیست صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت ها، کاری که در آن حق بازنشستگی دولتی با شرایط ترجیحی و با مقادیر ترجیحی" - با در نظر گرفتن دوره های انجام کار مربوطه که انجام شده است. قبل از 1 ژانویه 1992;

ج) در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به زنان شاغل در صنعت نساجی در محل کار با شدت و شدت بیشتر:

فهرست صنایع و حرفه های صنعت نساجی که در آن زنان با رسیدن به 50 سال تمام و با حداقل 20 سال سابقه کار در این صنایع و حرفه ها از حقوق بازنشستگی پیری برخوردار می شوند که به تصویب مصوبه دولت می رسد. فدراسیون روسیه 1 مارس 1992 N 130 "در مورد تصویب فهرست صنایع و حرفه های صنعت نساجی، کاری که در آن به زنان حق بازنشستگی سالمندی با رسیدن به 50 سال سن و حداقل 20 سال می دهد. تجربه در این صنایع و حرفه ها»؛

فهرست صنایع و مشاغلی که به زنان کارگر صنعت نساجی با رسیدن به 50 سال تمام و با حداقل 20 سال سابقه در این مشاغل حق دریافت مستمری سالمندی را به تصویب مصوبه شورا می دهد. وزرای اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 10 نوامبر 1967 N 1021 "در مورد تصویب فهرست صنایع و حرفه ها، کاری که در آن زنان کارگران شرکت های نساجی حق دریافت مستمری کهولت را پس از رسیدن به 50 سال سن و با حداقل 20 سال دارند. سالها تجربه کار در این حرفه ها "- با در نظر گرفتن دوره های انجام کار مربوطه که قبل از 1 مارس 1992 انجام شده است.

د) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان کارگر تیپ های لوکوموتیو کار می کردند و کارمندان دسته های خاصی که مستقیماً حمل و نقل را سازماندهی می کنند و ایمنی تردد در حمل و نقل ریلی و مترو را تضمین می کنند - فهرست مشاغل تیپ های لوکوموتیو کار. و همچنین مشاغل و سمت های کارکنان رده های خاص که مستقیماً حمل و نقل را سازماندهی می کنند و ایمنی تردد در حمل و نقل ریلی و مترو را تضمین می کنند و از حق بازنشستگی مطابق بند "ه" ماده 12 مصوبه دولت برخوردار هستند. فدراسیون روسیه از 24 آوریل 1992 N 272 "در مورد تصویب لیست حرفه های خدمه لوکوموتیو کار و همچنین مشاغل و موقعیت های کارمندان دسته های خاصی در حمل و نقل ریلی و مترو که از حق بازنشستگی به دلیل کار خاص برخوردار هستند. شرایط"؛

ه) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان کارگر، سرکارگر (از جمله سالمندان) مستقیماً در چوب‌برداری و رفتینگ چوبی کار می‌کردند، از جمله تعمیر و نگهداری مکانیزم‌ها و تجهیزات - فهرست مشاغل و موقعیت‌های کارگران و سرکارگرها. از جمله سالمندان) که مستقیماً در چوب‌برداری و رفتینگ چوبی (از جمله تعمیر و نگهداری مکانیسم‌ها و تجهیزات) شاغل هستند و از حق بازنشستگی مطابق بند "ز" ماده 12 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" برخوردار هستند. با فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 24 آوریل 1992 N 273 "در مورد تصویب لیست مشاغل و موقعیت های کارگران و صنعتگرانی که مستقیماً در چوب بری و چوب شناور مشغول به کار هستند و از حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص برخوردار هستند". ;

و) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که مستقیماً به طور تمام وقت در عملیات استخراج معادن زیرزمینی و روباز (شامل پرسنل واحدهای نجات معدن) در استخراج زغال سنگ، شیل، سنگ معدن و سایر مواد معدنی و ... در ساخت معادن و معادن، - فهرستی از کارها و حرفه هایی که به هنگام اشتغال در این مشاغل به مدت حداقل 25 سال، بدون توجه به سن، حق بازنشستگی را می دهند، مصوب 13 سپتامبر شورای وزیران RSFSR. ، 1991 N 481 "در مورد تصویب لیست مشاغل و حرفه هایی که حق بازنشستگی برای مدت خدمت را بدون توجه به حداقل 25 سال سن در هنگام اشتغال در مشاغل مشخص شده می دهد".

ز) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در انواع خاصی از کشتی های دریایی، ناوگان رودخانه ای و ناوگان ماهیگیری کار می کردند - فهرست کارها (حرفه ها و سمت ها) با در نظر گرفتن حقوق بازنشستگی خدمات طولانی مدت به کارگران و متخصصان شاغل در انواع خاصی از کشتی های دریایی، ناوگان رودخانه ای و ناوگان صنعت ماهیگیری، مصوب 7 ژوئیه 1992 N 467 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تایید فهرست کارها" اختصاص داده شده است. (حرفه ها و موقعیت ها) با در نظر گرفتن اینکه مستمری برای مدت خدمت به کارگران و متخصصان شاغل در انواع خاصی از کشتی های دریایی، ناوگان رودخانه ای و ناوگان صنعت ماهیگیری اختصاص می یابد.

ح) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که به ترتیب در خدمه پرواز هواپیمایی کشوری و کادر فنی مهندسی و فنی در کار تعمیر و نگهداری مستقیم هواپیماهای هواپیمایی کشوری کار می کردند - لیست سمت های کارکنان خدمه پرواز. ، کاری که در آن طبق قوانین ماده 79 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" و لیست پست های کارکنان مهندسی هوانوردی حق بازنشستگی برای طول خدمت می دهد ، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی مطابق با قوانین ماده 79 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" که با تصمیم شورای وزیران RSFSR مورخ 4 سپتامبر 1991 N 459 "در مورد" تصویب لیست پست های کارکنان پرواز و کارکنان مهندسی هوانوردی، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی مدت می دهد و قوانین محاسبه طول خدمت برای انتساب حقوق بازنشستگی به کارکنان پروازهای هوایی، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی"؛

ط) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای نجات اضطراری کار می کردند، تیم های حرفه ای نجات اضطراری دستگاه اجرایی فدرال مسئول توسعه و اجرای سیاست ایالتی، مقررات قانونی در این زمینه دفاع مدنی، حفاظت از جمعیت و سرزمین ها در برابر شرایط اضطراری طبیعی و مصنوعی، و کسانی که در از بین بردن شرایط اضطراری شرکت کردند - لیستی از موقعیت ها و تخصص های کارمندانی که به طور مداوم به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری کار می کردند. ، تیم های حرفه ای امداد اضطراری و شرکت در حذف شرایط اضطراری، دادن حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص مطابق بند "ک" ماده 12 قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه". ، و لیستی از سمت ها و تخصص های کارکنان، دادن و حق بازنشستگی برای خدمت طولانی در ارتباط با کار به عنوان امدادگر در خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری، تیم های حرفه ای نجات اضطراری مطابق با ماده 78-2 قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه"، تصویب شده است. با فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 1 اکتبر 2001 N 702 "در مورد تصویب لیست موقعیت ها و تخصص های کارکنان خدمات حرفه ای امداد و نجات اضطراری، تیم های حرفه ای امداد اضطراری، دادن حق بازنشستگی به دلیل شرایط کاری خاص. و مستمری برای خدمت طولانی"؛

ی) در صورت تعیین زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در محل کار با محکومان به عنوان کارگر و کارمند مؤسسات اجرای مجازات های کیفری در قالب محرومیت از آزادی مشغول به کار بودند - فهرست مشاغل، مشاغل و سمت های کارمندان. موسسات اجرای مجازات های کیفری در قالب محرومیت از آزادی شاغل در محل کار با محکومان، برخوردار از حق بازنشستگی به دلیل شرایط خاص کار، مصوب 3 فوریه 1994 N 85 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب". فهرست مشاغل، حرفه‌ها و سمت‌های کارکنان مؤسسات اجرای مجازات‌های کیفری در قالب محرومیت از آزادی شاغل در محل کار با محکومان دارای حق بازنشستگی به دلیل شرایط خاص کار».

ک) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در سمت های خدمات آتش نشانی ایالتی (حمایت از آتش، آتش نشانی و خدمات نجات اضطراری) از دستگاه اجرایی فدرال مسئول توسعه و اجرای ایالت کار می کردند. سیاست، مقررات قانونی در زمینه دفاع غیرنظامی، حفاظت از جمعیت و مناطق در برابر شرایط اضطراری طبیعی و مصنوعی، - فهرست موقعیت های کارکنان خدمات آتش نشانی دولتی (حفاظت از آتش، آتش نشانی و خدمات امداد و نجات اضطراری) وزارت. فدراسیون روسیه برای دفاع مدنی، شرایط اضطراری و رفع عواقب بلایای طبیعی، برخورداری از حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق بند 18 بند 1 ماده 27 با فرمان دولت روسیه. فدراسیون 18 ژوئن 2002 N 437 "در مورد تصویب لیست موقعیت های کارمندان اداره دولتی و خدمات آتش نشانی (حفاظت آتش نشانی، آتش نشانی و خدمات نجات اضطراری) وزارت فدراسیون روسیه برای دفاع مدنی، شرایط اضطراری و رفع عواقب بلایای طبیعی، برخورداری از حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با با بند 18 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"؛

ل) در صورت تخصیص زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که فعالیت های آموزشی را در مؤسسات کودکان انجام می دهند:

لیستی از موقعیت ها و مؤسسات، کار در طول خدمت محاسبه می شود، به افرادی که طبق قانون فدرال فعالیت های آموزشی را در مؤسسات برای کودکان انجام می دهند، حق انتساب زودهنگام مستمری کار پیری را می دهد. در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه» که با قطعنامه تصویب شد

فهرست مشاغل و موقعیت های کارکنان آموزش و پرورش دولتی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان به آنها مستمری برای خدمت طولانی مطابق با قوانین ماده 80 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" می دهد. تصویب شده توسط شورای وزیران RSFSR در 6 سپتامبر 1991. N 463 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های مربیانی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان به آنها حق بازنشستگی ارشد را می دهد". با استفاده از مفاد بند 2 مصوبه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیت‌های مربوطه که از اول ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

فهرست فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 17 دسامبر 1959 N 1397 "در مورد بازنشستگی برای خدمت طولانی کارگران در آموزش، بهداشت و کشاورزی")، - برای در نظر گرفتن دوره های فعالیت آموزشی که قبل از ژانویه انجام شده است. 1, 1992;

فهرستی از موقعیت ها و مؤسسات، کارهایی که در طول خدمت به حساب می آیند، به افرادی که برای محافظت از سلامت عمومی در مؤسسات بهداشتی و درمانی انجام می دهند، حق تعیین زودهنگام مستمری کار پیری را می دهد. با قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" ، مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات، با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار پیری طبق ماده 27 قانون فدرال "درباره بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و با تصویب قوانین محاسبه دوره های کار که حق انتصاب زودهنگام یک فرد مسن را فراهم می کند، زودتر تعیین می شود. - مستمری کار سنی مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"؛

فهرست مشاغلی که در آنها کار به عنوان مدت خدمت در نظر گرفته می شود، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت عمومی، مصوب 22 سپتامبر دولت فدراسیون روسیه، 1999 N 1066 "در مورد تصویب لیست مشاغلی که کار در آنها در طول خدمت محاسبه می شود ، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت جمعیت ، و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و دیگر برای محافظت از سلامت جمعیت "- برای حسابداری فعالیت های مربوطه که بین 1 نوامبر 1999 و انجام شده است. 31 دسامبر 2001 شامل;

فهرست مشاغل و موقعیت های کارکنان مراقبت های بهداشتی و موسسات بهداشتی و اپیدمیولوژیک که کارهای پزشکی و سایر کارهای آنها برای محافظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای مدت خدمت را می دهد که با قطعنامه شورای وزیران RSFSR در ماه سپتامبر تصویب شده است. 6، 1991 N 464 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و موقعیت های کارگران موسسات مراقبت های بهداشتی و بهداشتی-اپیدمیولوژیک، که کارهای پزشکی و سایر کارهای آنها برای حفاظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد"، با اعمال مقررات بندهای چهار و پنج بند 2 قطعنامه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیتهای مربوطه که در دوره از اول ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

فهرست موسسات، سازمان ها و مناصب، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد (ضمیمه فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 17 دسامبر 1959 N 1397 "در مورد حقوق بازنشستگی برای خدمت طولانی به کارگران در آموزش و پرورش ، مراقبت های بهداشتی و کشاورزی")، - برای در نظر گرفتن دوره های فعالیت مربوطه که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

الف) در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که در تئاترها یا سازمان های تئاتر و سرگرمی روی صحنه فعالیت های خلاقانه انجام می دادند (بسته به ماهیت چنین فعالیتی) - فهرست مشاغل و موقعیت های کارگران در تئاتر. و سایر شرکت ها و گروه های تئاتر و سرگرمی، کارهای خلاقانه که طبق قوانین ماده 82 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" که با قطعنامه شورای RSFSR حق بازنشستگی را برای خدمت طولانی مدت می دهد. وزرای RSFSR مورخ 28 اوت 1991 N 447 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های کارگران تئاتر و سایر شرکت های تئاتر و سرگرمی و گروه هایی که کار خلاقانه آنها به آنها حق بازنشستگی برای خدمات طولانی مدت می دهد" ، با اعمال مقررات بند 2 تصمیم مذکور. در همان زمان، از 1 ژانویه 2019، در رابطه با افرادی که در تئاترها یا سازمان های تئاتر و سرگرمی (بسته به ماهیت چنین فعالیت هایی) فعالیت های خلاقانه ای را روی صحنه انجام می دادند، که مطابق قانون فدرال به آنها " در مورد بازنشستگی بیمه ، بازنشستگی بیمه پیری با رسیدن به سن معینی تعیین می شود ، فهرست مشخص شده مشروط به مفاد قسمت 1.1 ماده 30 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" اعمال می شود.

2. در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی مطابق با ماده 31 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، آیین نامه نحوه تعیین و پرداخت مستمری برای مدت خدمت به کارگران آزمایش پرواز، مصوب قطعنامه شورای وزیران RSFSR مورخ 5 ژوئیه 1991 N 384 "در مورد نحوه تعیین و پرداخت حقوق بازنشستگی برای خدمت طولانی به پرسنل آزمایش پرواز" با در نظر گرفتن مفاد بند 2 فرمان دولت روسیه. فدراسیون مورخ 2 نوامبر 2009 N 883 "در مورد برخی مسائل مربوط به تأمین حقوق بازنشستگی شهروندان از میان فضانوردان و ترکیب کارکنان آزمایش پرواز".

3. محاسبه دوره های کار، دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری بیمه پیری مطابق با قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، با استفاده از قوانین محاسبه دوره های کار، با دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 11 ژوئیه 2002 N 516 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب قوانین مربوط به کار". محاسبه دوره های کاری که حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری را مطابق با مواد 27 و 28 قانون فدرال "درباره بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" می دهد؛ قوانینی برای محاسبه دوره های کاری که حق انتساب زودهنگام را دارد. حقوق بازنشستگی کار پیری به پرسنل پرواز هواپیمایی کشوری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "درباره حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 18 ژوئیه 2002 توسط دولت فدراسیون روسیه N 537 "در لیست صنایع، مشاغل، حرفه ها و موقعیت ها، با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار پیری طبق ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کار، اعطای حق انتساب زودهنگام مستمری کار پیری به پرسنل پرواز هواپیمایی کشوری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه". قوانین محاسبه دوره های کار، اعطای حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری به افرادی که در مؤسسات کودکان تدریس می کنند، مطابق بند 19 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار". در فدراسیون روسیه" و قوانین محاسبه دوره های کار، اعطای حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری به افرادی که فعالیت های پزشکی و سایر فعالیت ها را برای محافظت از سلامت جمعیت در موسسات بهداشتی انجام می دهند، مطابق با زیر بند 20 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات، با در نظر گرفتن اینکه حقوق بازنشستگی کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و تصویب قوانین برای محاسبه دوره های کاری پیش از موعد مقرر تعیین می شود. می دهد در انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه". در عین حال، به انتخاب بیمه شدگان هنگام محاسبه:

بند 9 و آیین نامه نحوه تعیین و پرداخت حقوق بازنشستگی برای خدمات طولانی مدت به دسته های خاصی از کارگران هواپیمایی کشوری و پرسنل آزمایش پرواز، مصوب 11 دسامبر 1987 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی N 1412 "در مورد ادامه کار". بهبود حقوق بازنشستگی کارگران هواپیمایی کشوری" - برای محاسبه دوره های کار مربوطه که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

قوانین محاسبه طول خدمت برای انتساب حقوق بازنشستگی به کارکنان هواپیمایی پرواز، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی مصوب 4 سپتامبر 1991 N 459 شورای وزیران RSFSR " در مورد تصویب لیست مشاغل کارکنان پرواز و مهندسی هوانوردی، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی مدت و قوانین محاسبه طول خدمت برای اعطای حقوق بازنشستگی به کارگران هواپیمایی پرواز، مهندسی و کارکنان فنی و همچنین خدمات کنترل ترافیک هوایی "- برای محاسبه دوره های کار مربوطه که قبل از 1 ژانویه 2002 انجام شده است.

6 سپتامبر 1991 N 464 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و موقعیت های کارکنان بهداشتی و موسسات بهداشتی و اپیدمیولوژیک، کارهای پزشکی و سایر کارهای حفاظت از سلامت عمومی حق بازنشستگی برای خدمات طولانی مدت" - برای محاسبه دوره ها فعالیت های مربوطه که در دوره از اول ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری برای خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، مصوب 22 سپتامبر 1999 N 1067 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب فهرست مشاغلی که در آنها سابقه خدمت محاسبه می شود، اعطای حق بازنشستگی برای سالهای خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای تعیین یک مستمری برای سالهای خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان، "و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری برای خدمات طولانی در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت جمعیت ، مصوب 22 سپتامبر 1999 N 1066 دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب لیست مشاغلی که در آنها کار به عنوان خدمات طولانی مدت محسوب می شود و حق بازنشستگی برای خدمات طولانی در ارتباط با پزشکی و سایر موارد را فراهم می کند. تلاش برای حفظ سلامت مردم، و ضوابط محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر مشاغل برای حفاظت از صحت عامه، - برای محاسبه دوره های فعالیت مربوطه که در دوره از 1 نوامبر 1999 انجام شده است. تا 31 دسامبر 2001 شامل.

بخش 1 19) افرادی که حداقل 25 سال بدون توجه به سن آنها فعالیت های آموزشی را در مؤسسات کودکان انجام می دهند.

2. فهرست مشاغل، صنایع، حرفه ها، سمت ها، تخصص ها و مؤسسات (سازمان ها) مربوطه، با در نظر گرفتن اینکه مستمری بیمه سالمندی طبق بند 1 این ماده، ضوابط محاسبه دوره های کار (فعالیت) تعیین می شود. ) و تعیین این حقوق بازنشستگی در صورت لزوم توسط دولت فدراسیون روسیه تأیید می شود.

لیست ها - M.

3. دوره های کار (فعالیت) که قبل از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون فدرال انجام شده است در طول خدمت در انواع کار مربوطه محاسبه می شود و حق انتصاب زودهنگام بیمه سالمندی را می دهد. مستمری، مشروط بر اینکه این دوره ها مطابق با قوانین لازم الاجرا در طول دوره انجام این کار (فعالیت) به رسمیت شناخته شود، که حق انتصاب زودهنگام بازنشستگی را می دهد.

4. دوره های کار (فعالیت) که قبل از روز لازم الاجرا شدن این قانون فدرال انجام شده است را می توان با استفاده از قوانین محاسبه پیش بینی شده توسط قانون در هنگام اعطای حقوق بازنشستگی در طول دوره انجام این کار (فعالیت) محاسبه کرد. .

ConsultantPlus: توجه داشته باشید.

در مورد هویت حرفه ها، سمت ها و سازمان ها (بخش های ساختاری)، کاری که در آن حق انتصاب می دهد. بازنشستگی زودهنگامپیری، اطلاعات پس زمینه را ببینید.

5. در صورت تغییر در شکل قانونی و (یا) نام مؤسسات (سازمان ها) مقرر در بندهای 19 - 21 قسمت 1 این ماده با حفظ شخصیت سابق خود. فعالیت حرفه ایهویت فعالیت حرفه ای انجام شده پس از تغییر در شکل سازمانی و قانونی و (یا) نام موسسه (سازمان) مربوطه، فعالیت حرفه ای انجام شده قبل از چنین تغییری، به روشی که توسط دولت تعیین می شود مشخص می شود. فدراسیون روسیه.

ConsultantPlus: توجه داشته باشید.

از 1 ژانویه 2017، قانون فدرال شماره 250-FZ از 3 ژوئیه 2016، قسمت 6 ماده 30 را اصلاح می کند. متن را در نسخه بعدی ببینید.

ConsultantPlus: توجه داشته باشید.

برای کاربرد قسمت ششم این مقاله به قسمت هشتم ماده 35 این سند مراجعه کنید.

6. دوره های کاری، در بندهای پیش بینی شده است 1 - 18 جزء 1 این ماده که بعد از 1 دی ماه 1392 صورت گرفته است در سنوات کار در انواع مشاغل مربوط به حساب می آید که حق انتصاب پیش از موعد مقرری بیمه سالمندی را مشروط به تعهدی و پرداخت حق بیمه توسط بیمه شده با نرخ مناسب تعیین شده توسط ماده 58.3 قانون فدرال 24 ژوئیه 2009 N 212-FZ "در مورد سهم بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه ، صندوق بیمه اجتماعی روسیه". فدراسیون، صندوق بیمه پزشکی اجباری فدرال». در عین حال، شرایط تعیین مستمری بیمه سالمندی مقرر در بندهای 1-18 قسمت 1 این ماده در صورتی اعمال می شود که طبقه شرایط کار در محل کار برای کار مشخص شده در بندهای 1-18 قسمت 1 باشد. این مقاله با یک طبقه مضر یا خطرناک از شرایط کار مطابقت دارد که بر اساس نتایج ارزیابی ویژه شرایط کار ایجاد شده است.

فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 16 ژوئیه 2014 N 665 "در مورد فهرست کارها، صنایع، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات (سازمان ها) با در نظر گرفتن اینکه مستمری بیمه سالمندی زودتر از موعد مقرر تعیین می شود. و قوانین محاسبه دوره های کار (فعالیت)، دادن حق بازنشستگی زودهنگام"

ل) در صورت تخصیص زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به افرادی که فعالیت های آموزشی را در مؤسسات کودکان انجام می دهند:

فهرست 11 موقعیت و مؤسسه، کاری که در طول خدمت محاسبه می شود، به افرادی که فعالیت های آموزشی را در مؤسسات برای کودکان انجام می دهند، مطابق بند 19 بند 1، حق تعیین زودهنگام مستمری کار پیری را می دهند. ماده 27 قانون فدرال "در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"، مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات، با توجه به اینکه طبق ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" و در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کار که حق انتصاب زودهنگام را دارد، مستمری کار پیری زودتر تعیین می شود. مستمری کار پیری مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"؛

فهرست کنیدموقعیت هایی که در آن کار به عنوان مدت خدمت شمرده می شود و حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان تصویب شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه در 22 سپتامبر 1999 N. 1067 "در مورد تصویب لیست مشاغلی که در آنها سابقه کار گنجانده شده است ، اعطای حق بازنشستگی برای مدت طولانی در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر موسسات برای کودکان و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای تعیین مستمری خدمت طولانی در ارتباط با فعالیت های آموزشی در مدارس و سایر مؤسسات برای کودکان «با اعمال مفاد بند سوم بند 3 مصوبه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیت های مربوطه که در دوره از 1 نوامبر 1999 تا 31 دسامبر 2001 شامل؛

فهرست کنیدمشاغل و موقعیت های کارگران آموزش عمومی که فعالیت آموزشی آنها در مدارس و سایر موسسات برای کودکان حق بازنشستگی برای مدت خدمت را مطابق قوانین ماده 80 قانون RSFSR "در مورد بازنشستگی دولتی در RSFSR" می دهد. مصوبه شورای وزیران RSFSR در تاریخ 6 سپتامبر 1991 N 463 "در مورد تصویب لیست حرفه ها و سمت های کارکنان آموزشی که فعالیت های آموزشی آنها در مدارس و سایر مؤسسات برای کودکان حق بازنشستگی سالمندی را می دهد". با اعمال مفاد بند 2 قطعنامه مذکور - با در نظر گرفتن فعالیت‌های مربوطه که در دوره از اول ژانویه 1992 تا 31 اکتبر 1999 انجام شده است.

طومارموسسات، سازمان ها و مناصب، کاری که در آن حق بازنشستگی برای خدمت طولانی را می دهد (ضمیمه فرمان شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی در تاریخ 17 دسامبر 1959 N 1397 "در مورد بازنشستگی برای خدمت طولانی به کارگران در آموزش و پرورش، بهداشت و درمان مراقبت و کشاورزی")، - برای دوره های حسابداری فعالیت آموزشی که قبل از 1 ژانویه 1992 انجام شده است.

دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه در تاریخ 15 آوریل 2005 N 278 "در مورد تعیین هویت موسسات "مدرسه - لیسیوم" ، "مدرسه - ورزشگاه" با نام موسسات "لیسه". "، "Gymnasium" (ثبت شده در وزارت دادگستری فدراسیون روسیه در 23 مه 2005 N 6621)

مطابق بند 2 فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 11 ژوئیه 2002 N 516 "در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کار، دادن حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری مطابق با مواد 27 و 28 قانون فدرال "در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه، 2002، N 28، ماده 2872) وزارت بهداشت و درمان و توسعه اجتماعیفدراسیون روسیه در توافق با صندوق بازنشستگیفدراسیون روسیه و به پیشنهاد وزارت آموزش و پرورش فدراسیون روسیه دستور می دهد:

ConsultantPlus: توجه داشته باشید.

بند 10 بند 1 ماده 28 قانون فدرال 17 دسامبر 2001 N 173-FZ به دلیل تصویب قانون فدرال 30 دسامبر 2008 N 319-FZ نامعتبر شد که به موجب آن بند 1 ماده 27 فدرال قانون 17 دسامبر 2001 N 173-FZ با بند 19 مشابه تکمیل شد.

تعیین هویت نام مؤسسات «مدرسه-لیسه»، «مدرسه-ورزشگاه» با نام مؤسسات «لیسه»، «ورزشگاه»، پیش‌بینی شده در فهرست پست‌ها و مؤسسات، کارهایی که در آنها به شمار می‌رود. طول خدمت، دادن حق انتساب زودهنگام مستمری کار پیری به افرادی که در مؤسسات دولتی و شهرداری برای کودکان فعالیت آموزشی انجام می دهند، مطابق بند 10 بند 1 ماده 28 قانون فدرال «در مورد کار» حقوق بازنشستگی در فدراسیون روسیه"، مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2002، شماره 44، مورد 4393).

م)لیست 11……………..

فرمان دولت فدراسیون روسیه 29 اکتبر 2002 N 781 (به عنوان اصلاحیه در 26 مه 2009) "در مورد لیست مشاغل، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات، با در نظر گرفتن اینکه مستمری کار کهولت سن است. پیش از موعد مقرر مطابق با ماده 27 فدرال ...

ConsultantPlus: توجه داشته باشید.

این قوانین در هنگام محاسبه دوره های کاری اعمال می شود که طبق مواد 30 و 31 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" حق انتصاب زودهنگام مستمری بیمه پیری را به روشی که با فرمان دولت تعیین شده است اعمال می شود. فدراسیون روسیه 16 ژوئیه 2014 N 665.

آئین نامه

دولت فدراسیون روسیه با فرمان شماره 665 در تاریخ 16 ژوئیه 2014 لیست مشاغل، صنایع، حرفه ها، موقعیت ها، تخصص ها و موسسات را با در نظر گرفتن اینکه مستمری بیمه سالمندی زودتر از موعد مقرر تعیین می شود، تصویب کرد.

فوراً لازم است به ذینفعانی که امروزه در صنایع خطرناک و خطرناک کار می کنند اطمینان داده شود: همه آنها حقوق بازنشستگیبه طور کامل باقی بماند، تصمیم اتخاذ شده از بدتر شدن وضعیت بازنشستگی، که بیمه شدگان قبل از معرفی قانون بازنشستگی جدید انتظار داشتند، جلوگیری می کند.

این فرمان دولت، در واقع، اثر سند مشابه قبلی را طولانی‌تر کرد و فهرست «فهرست‌های آسیب» فعلی را که حق بازنشستگی پیش از موعد را می‌دهد و نیز قوانین محاسبه دوره‌های مهلت کار را تجمیع کرد.

تصویب قطعنامه، آنها در وزارت کار تاکید می کنند، نیازی به شناسایی به عنوان نامعتبر، تعلیق، تغییرات در قوانین قانونی نظارتی فعلی دولت فدراسیون روسیه و دستگاه های اجرایی فدرال در این زمینه نخواهد داشت. علاوه بر این، این سند به طور مستقیم نشان می دهد که هنجارهای قدیمی همچنان به کار خود ادامه می دهند. برخی از فهرست ها، فهرست ها و قوانین برای محاسبه خدمات ترجیحی به دهه 50-60 قرن گذشته بازمی گردد.

به عنوان مثال، در صورت انتصاب زودهنگام مستمری بیمه سالمندی برای افرادی که به صورت زیرزمینی، در مشاغل با شرایط کاری مضر و در مغازه های گرم کار می کردند، به اصطلاح فهرست شماره 1، تصویب شده با فرمان کابینه اتحاد جماهیر شوروی. وزیران 26 ژانویه 1991 اعمال می شود.

با این حال، به آن دسته از کارگران در این صنایع که دارای اولویت هستند ارشدیتقبل از اول دی ماه 92 شروع شد، سند قبلی اعمال می شود - فهرست شماره 1 صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و سمت های کار زیرزمینی، در کار با شرایط مضر کار و در مغازه های گرم، مصوب هیئت وزیران. اتحاد جماهیر شوروی در 22 اوت 1956.

بنابراین، یک تداوم واضح وجود دارد چارچوب قانونیدوره شوروی و دوره کنونی در رابطه با دسته های ممتاز کارگران مستحق خروج زودهنگامدر بازنشستگی

در لیست شماره 2 نیز وضعیت به همین شکل است که شامل صنایع، کارگاه ها، حرفه ها و موقعیت هایی با شرایط سخت کاری است.

مانند قبل، در صورت اعطای زودهنگام مستمری بیمه سالمندی به زنان شاغل در صنعت نساجی در محل کار با شدت و شدت، فهرست صنایع و حرفه های صنعت نساجی، کاری که در آن به زنان حق می دهد. مستمری سالمندی پس از رسیدن به 50 سال سن و با تجربه کار در این صنایع و حرفه ها برای حداقل 20 سال، مصوب 1 مارس 1992 دولت فدراسیون روسیه به شماره 130 و بیشتر. لیست اولیه، مصوب 10 نوامبر 1967 شماره 1021 شورای وزیران اتحاد جماهیر شوروی.

به طور کلی، تعداد زیادی "فهرست مضر" در قوانین ما وجود دارد و همه آنها به قوت خود باقی می مانند. از جمله، آنها مشاغلی مانند کارگران خدمه لوکوموتیو، کارگران چوب بری، معدنچیان، نجات دهندگان، ملوانان، خلبانان، آتش نشانان، معلمان، برخی از دسته ها دارند. کارکنان پزشکی. و برای هر یک از این دسته از کارگران یا تشکل ها در یک مقطع زمانی لیست های مخصوص به خود تهیه شد که همچنان پابرجاست، هرچند در دوره بحث اصلاحات بازنشستگی پیشنهاد حذف بسیاری از آنها از مجموعه مستمری بازنشستگی مطرح شد. ذینفعان

به عنوان مثال، بحث های زیادی پیرامون معلمان مطرح شد که از نظر مضر بودن، مقایسه کار آنها با کار معدنچی و کارگر فضای باز دشوار است. زمانی بازنشستگی ترجیحی معلمان نوعی جبران حقوق کم بود. اکنون شرایط تغییر کرده است و پیشنهادهایی برای رد بازنشستگی پیش از موعد معلمان شنیده می شود. با این وجود، امروز و نه تنها امروز، همه این کارگران در هنگام درخواست بازنشستگی امتیازات خود را حفظ می کنند.

فرمان شماره 665 دولت فدراسیون روسیه در 16 ژوئیه 2014 از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" - از 1 ژانویه 2015 - لازم الاجرا می شود.

علاوه بر این، در حال حاضر 30 سال تجربه برای همه کارکنان پزشکی مورد نیاز است.

قانون فدرال شماره 400-FZ مورخ 28 دسامبر 2013 (در 29 ژوئن 2015 اصلاح شده) "در مورد بازنشستگی بیمه"

ماده 30
...
20) افرادی که حداقل به مدت 25 سال در مؤسسات بهداشتی و درمانی به انجام فعالیتهای پزشکی و غیره برای حفظ سلامت عمومی می پردازند. حومه شهرو سکونتگاه های شهری و حداقل 30 سال در شهرها، مناطق روستایی و سکونتگاه های شهری یا فقط در شهرها بدون توجه به سن آنها.

م) در صورت تخصیص زودهنگام مستمری سالمندی بیمه ای به افرادی که فعالیت های پزشکی و سایر فعالیت ها را برای حفاظت از سلامت عمومی در مؤسسات بهداشتی انجام می دهند:
فهرستی از موقعیت ها و مؤسسات، کارهایی که در طول خدمت به حساب می آیند، حق انتصاب زودهنگام مستمری کار سالمندی را به افرادی که فعالیت های پزشکی و سایر فعالیت ها را برای محافظت از سلامت عمومی در مؤسسات مراقبت های بهداشتی انجام می دهند، می دهد. با بند 20 بند 1 ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" مصوب 29 اکتبر 2002 N 781 دولت فدراسیون روسیه" در مورد حقوق بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه"، و در مورد تصویب قوانین محاسبه دوره های کاری که حق انتصاب زودهنگام مستمری کار پیری را مطابق با ماده 27 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی کار در فدراسیون روسیه" می دهد.
فهرست مشاغلی که در آنها کار به عنوان مدت خدمت در نظر گرفته می شود، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت عمومی، مصوب 22 سپتامبر دولت فدراسیون روسیه، 1999 N 1066 "در مورد تصویب لیست مشاغلی که کار در آنها در طول خدمت محاسبه می شود ، با دادن حق بازنشستگی برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و سایر کارها برای محافظت از سلامت جمعیت ، و قوانین محاسبه شرایط خدمت برای انتصاب مستمری برای مدت خدمت در ارتباط با کارهای پزشکی و دیگر برای محافظت از سلامت جمعیت "- برای حسابداری فعالیت های مربوطه که بین 1 نوامبر 1999 و انجام شده است. 31 دسامبر 2001 شامل;

ضمیمه
به قوانین محاسبه دوره ها
کار به زودی
تعیین مستمری کار
سالمندی برای افرادی که
پزشکی و سایر فعالیت ها
بهداشت عمومی در
موسسات بهداشتی و درمانی،
مطابق بند 20
بند 1 ماده 27 فدرال
قانون "در مورد بازنشستگی کارگری در
فدراسیون روسیه"

طومار
زیرمجموعه های ساختاری موسسات بهداشتی و درمانی
و سمت های پزشکان و پرسنل متوسط پزشکی،
کاری که در طول سال به عنوان تجربه به حساب می آید
کار با دادن حق قرار ملاقات زودهنگام برای زایمان
مستمری سالمندی برای هر دو سال و شش ماه

4. بخش ها (بخش ها) همه 4. پزشکان - پزشکی قانونی
اسامی دفتر کارشناسان پزشکی قانونی از جمله
تخصص پزشکی، از جمله مدیران پزشکی، و
پرسنل پیراپزشکی قانونی مرکزی،
آزمایشگاه های پزشکی که پزشکی قانونی را انجام می دهند
آزمایشگاه مرکزی کالبد شکافی پزشکی،
- معاینه پزشکی قانونی اجساد و جسد
شناسایی، مواد پزشکی قانونی، پردازش جسد
آزمایشگاه پزشکی، مواد
برای قضائی در نظر گرفته شده است
بافت شناسی و پزشکی قانونی
معاینه پزشکی اجساد